/web/image/product.template/426/image_1920?unique=363c79d

Ontslagbrief (namens werknemer)

Wat is het?

Met deze brief kun je de arbeidsovereenkomst opzeggen omdat je bijvoorbeeld een conflict hebt of omdat je een nieuwe baan hebt gevonden. Voor beide gevallen is deze ontslagbrief geschikt.

Waarom heb ik het nodig?

Een ontslagbrief is de formele bevestiging van jouw ontslag.

19.0

Get started right away

Specially for entrepreneurs
Answer the questions
Need help? No problem
Download your contract in Word or PDF

Make contract €19,- ex VAT.
Or subscribe and get the Dutch version of this Ontslagbrief (namens werknemer) and 100+ other contracts for free. 

Our team is dedicated to bringing you the English version of the shareholders' agreement. Coming your way soon!

This is Legalloyd

We are a tech-driven law firm. It is our mission to provide legal advice and legal products that are affordable and easy to understand for business owners.

Innovative

We have been at the forefront of legal tech since 2015. We create our own technical solutions to provide excellent yet affordable legal services.

How we work

Contracts

Draft your own contracts for your business and save up to 80% in legal costs.

View products

Experience

Our team of experienced lawyers go the extra mile for you and will guide you through complex legal cases.

Team

Legal help without the hassle

Drafting great contracts isn't easy.
We skip the legal jargon and complex language, delivering clear, high-quality contracts that are straightforward for both you and your counterparts to understand.

Save on your legal costs by using our platform!

See our full offer here

Custom work

Legalloyd is a hybrid firm. We combine custom work with our automated offering.

Negotiations, custom contracting, strategic advice or conflict resolution, we have got your back.

Our custom work is highly efficient since we can often work on the automated output.

Contact us for a meeting and see what we can do for your business.

Contact us

Belangrijke tips

Je kunt de brief formeel en kort houden. Je kunt ook de goede arbeidsrelatie benadrukken, de reden van opzegging opnemen of de werkgever vertellen hoe je de administratieve zaken overdraagt.

In de meeste ontslagbrieven vragen werknemers om een getuigschrift van hun werkgever. Dat kan van pas komen bij een eventuele nieuwe sollicitatieprocedure. Een getuigschrift is een verklaring van de werkgever waarin staat dat de werknemer gedurende een bepaalde periode bij de werkgever in dienst is geweest. Je kunt in de ontslagbrief aangeven of je een getuigschrift wenst te ontvangen.

Wil je als werkgever een ontslagbrief opstellen? Kies dan voor onze ontslagbrief voor werkgevers.

In sommige situaties is het beter om een vaststellingsovereenkomst af te sluiten.

Juridische uitleg

Als je ontslag wilt indienen, moet je dit schriftelijk doen.

 

Ontslagbrief (namens werknemer)

Make the contract yourself in the portal.

Make contract

€19,- ex VAT.
Or subscribe!

Start today!

Avoid frustration and ambiguity with legalloyd.

Let's get started

Would you rather speak to a lawyer?
Call 020 303 20 24