Management-overeenkomst

Zelf doen

Zelf doen geeft controle, controle over kosten, controle over je agenda.
Onze software stelt de vragen die elke advocaat zou moeten vragen, maar dan beter.
Aanpassingen zijn altijd mogelijk, dus perfect op maat voor jouw business.

Wat is het?

De managementovereenkomst is een overeenkomst van opdracht.

Er zijn grofweg 2 opties:

1. De manager is een natuurlijke persoon
2. De manager is een rechtspersoon - meestal een BV - de zogenaamde management-BV

In het eerste geval heb je maar 1 managementovereenkomst nodig, in het tweede geval 2. Je moet namelijk de "keten van managers" goed vastleggen. 

Waarom heb ik het nodig?

In de overeenkomst regel je bijvoorbeeld:

• de managementtaken; 
• de managementfee; 
• en de vergoeding van onkosten.

Belangrijk bij een managementovereenkomst is dat de vennootschap en de manager vrij zijn in de invulling van de opdracht.

• Met een managementovereenkomst kun je een bestuurder aanstellen, zonder dat je gebonden bent aan de verplichtingen uit een arbeidsovereenkomst. 
• Er zitten vaak fiscale voordelen aan deze constructie.

Andere benamingen

Managementcontract.

Belangrijke tips

Hierbij gaat deze overeenkomst ervan uit dat de opdrachtnemer een aandeelhouder in het bedrijf van de opdrachtgever is.

Het moet gaan om een overeenkomst van opdracht en dus geen arbeidsovereenkomst.

De management-BV (de opdrachtnemer) en de manager moeten daarom allebei vrij zijn in de invulling van de opdracht en er mag geen gezagsverhouding zijn (werkgever - werknemer relatie). In deze overeenkomst is daar zoveel mogelijk rekening mee gehouden.

Juridische uitleg

De VAR-DGA is per 1 mei 2016 verdwenen. Let dus goed op dat je een nieuwe managementovereenkomst maakt zodat deze helemaal up-to-date is.